Que fait YourHea à propos de la RGPD ?
Dans le cadre de la législation applicable en matière de protection des données (y compris mais sans s’y limiter, le règlement général sur la protection des données (Règlement (UE) 2016/679) (le « RGPD »)
La présente politique de confidentialité explique ce que nous faisons de vos données à caractère personnel.
Elle décrit la manière dont nous collectons, utilisons et traitons vos données à caractère personnel, et comment, nous respectons nos obligations légales à votre égard.
Champs d’application
La présente politique de protection des données s’applique aux données à caractère personnel de nos candidats et de nos clients.
QUELS TYPES DE DONNEES PERSONNELLES COLLECTONS-NOUS ?
Données relatives aux candidats :
Afin de vous proposer les meilleures opportunités d’emploi correspondant à votre profil, nous avons besoin de traiter certaines informations vous concernant. Nous demandons uniquement des informations qui nous permettront véritablement de vous accompagner dans vos démarches de recherche d’emploi, tel que votre nom, vos coordonnées, vos formations, votre expérience professionnelle, vos prétentions de salaire, ainsi que tous documents justifiant la véracité des informations que vous nous confierez.
Données relatives aux clients :
Dans le cadre de prestations, que nous vous fournissons telles que trouver des candidats qui correspondent au profil que votre entreprise recherche, nous avons besoin de collecter et d’utiliser certaines informations vous concernant, ou concernant des personnes au sein de votre entreprise tel que des informations légales, métiers, fiches de poste, contacts des managers concernés par le profil recherché…
COMMENT COLLECTONS NOUS VOS DONNÉES À CARACTÈRE PERSONNEL ?
Nous collectons vos données à caractère personnel directement auprès de vous ou par les données que vous communiquez ou que vous postez sur internet (cvthèques, réseaux sociaux, site internet).
COMMENT UTILISONS-NOUS LES DONNEES PERSONNELLES ?
Nous utilisons les données personnelles exclusivement dans le cadre de notre activité de recrutement : gestion des candidatures, présentation des candidatures, recueil des besoins en personnel des employeurs.
Nous n’accordons aucun droit d’exploitation à quiconque concernant les données individuelles ou personnelles qui nous sont confiées.
A QUI POUVONS-NOUS TRANSMETTRE DES DONNEES PERSONNELLES ?
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous pouvons être amené à partager des données personnelles de candidatures avec des employeurs ayant sollicité notre collaboration en recrutement, eux-mêmes soumis à la réglementation européenne du RGPD et à la préservation de l’entière confidentialité des informations que nous leurs transmettons.
Nous pouvons donc être amené à transmettre, tout ou partie des données qui nous ont été communiquées, directement via l’acte de candidature (curriculum-vitae, diplômes, prétentions salariales…)
COMMENT SONT STOCKEES ET SECURISEES LES DONNEES PERSONNELLES ?
Les données personnelles que nous recevons ou collectons sont stockées sur nos serveurs sécurisés.
Le personnel de YourHea est seul autorisé à accéder aux données personnelles et uniquement dans le cadre de l’activité de recrutement.
QUELLE EST LA DUREE DE CONSERVATION DES DONNEES PERSONNELLES ?
Les données personnelles communiquées dans le cadre d’un dépôt de candidature, de la transmission d’un besoin en personnel par un employeur potentiel, sont conservées pendant une période de trois années.
En l’absence d’une communication avec vous pendant une période de deux années nous supprimerons vos données à caractère personnel de nos systèmes.
QUELS SONT LES DROITS DES DEPOSANTS SUR LEURS DONNEES PERSONNELLES ?
Le Règlement Général de Protection des Données RGPD applicable dès le 25 mai 2018, offre aux déposants les droits suivants :
- Droit de rectification de leurs données personnelles (art. 16 du RGPD),
- Droit à l’effacement de leurs données personnelles (art. 17 du RGPD),
- Droit à la limitation du traitement de leurs données personnelles (art. 18 du RGPD),
- Droit à la portabilité de leurs données personnelles (art. 20 du RGPD),
- Droit d’opposition au traitement de leurs données personnelles (art. 21 du RGPD),
Pour exercer auprès de YourHea, l’un ou l’autre de ces droits, nous vous invitons à nous adresser un courrier électronique accompagné d’une pièce justificative d’identité, à cette adresse électronique contact@yourhea.com
Cette page politique de protection des données personnelles doit être consultée régulièrement étant susceptible de modifications ou d’évolutions.